İş kazası geçiren işçinin uğradığı zararlarını spontane veya maddi tinsel tazminat davası ile patron ödemektedir. Ancak iş kazasından teamülverenin sorumluluğu belli başlı şartlar şeşnda sınırlanmaktadır. İş kazasında alınan rapor bileğmedarımaişettirilebilir mi sorusunun cevabına örnek üzerinden cevaplandırmak elan açıklayıcı olmaktadır. Evde evetğu süre zarfında iştirakçi düşerek ko... https://www.webwiki.nl/filfilo.com/is-kazasi-ve-onemi/